Для студентов юрфака прохождение производственной практики является важной составляющей всего процесса обучения в вузе и получения высшего образования по профилю подготовки. Стажировка органически вписывается в учебную деятельность и имеет логическое завершение в виде отчетного материала, описывающего всю работу практиканта в юридическом отделе учреждения.
Цель и задачи прохождения практики юриста в организации
Работа студента-юриста на предприятии направлена на формирование профессионального мышления и овладение практическими навыками в сфере юриспруденции. Стажировка по гражданско-правовому профилю позволяет оценить качество знаний по гуманитарным и социально-экономическим дисциплинам, а также по предметам, напрямую относящимся к специализации оказания юридических услуг: административное и гражданское право, теория государства и правоведение, арбитражный и гражданский процесс, финансовое и предпринимательское право, экономика и социология труда, банковское дело, налоги и налогообложение, экономическая политика и государственное регулирование.
Производственная практика – это форма контроля образованности студента, она преследует определенные цели:
- проверка усвоенной теоретической базы по профилю «Юриспруденция»;
- получение новых навыков и их закрепление;
- формирование профессиональных компетенций и практических навыков, с помощью активной вовлеченности в рабочий процесс компании;
- развитие способностей, которые позволят самостоятельно принимать качественные и обоснованные решения;
- изучить взаимозависимость юридических, экономических и информационных процессов, происходящих на предприятии, оценить их многогранность;
- приобретение навыков анализа статистической, правовой и финансовой отчетности;
- научиться эффективно оценивать правовое состояние учреждения на примере конкретной компании;
- формирование у студентов чувства уважения к закону, праву и своей профессиональной деятельности.
В ходе практики студенту требуется руководствоваться должностными инструкциями юриста организации и выполнять его дублирующую функцию:
- присутствие на мероприятиях, требующих юридическое сопровождение;
- изучение и ведение правового документооборота;
- работа с архивной документацией;
- анализ статистики организации;
- осуществление подготовки отчетов и заключений;
- выполнение заданий руководителя практики, в соответствии со специализацией практиканта.
Данные мероприятия помогут практиканту решить ряд обязательных задач, которые преследует за собой производственная стажировка на предприятии:
- Изучение организационно-правового статуса государственной или негосударственной организации.
- Овладение методами работы в компании, касающихся правовых вопросов.
- Участие в судебных заседаниях.
- Соблюдение порядка при составление гражданско-правовых договоров.
- Самостоятельное рассмотрение исковых заявлений.
- Изучение и анализ состава подразделений компании.
- Систематизация теоретической базы.
- Изучение деловых документов, локальных и нормативно-правовых актов учреждения, документации по технике безопасности и охране труда.
- Участие в разработке методической и нормативной документации.
- Понимание системы и структуры государственных органов.
- Изучение нормативно-правовых документов РФ, регулирующих арбитражно-процессуальное законодательство и интересы сотрудников организации, а также Трудового и Гражданского Кодекса Российской Федерации.
По итогам стажировки студенту необходимо сформировать отчетный документ, который должен отражать информацию о знаниях, умениях и навыках, полученных во время прохождения практики.
Требования к написанию отчета по практике
Требования к написанию и оформлению итогового документа по практике прописываются в методических рекомендациях вуза. Их можно получить на кафедре факультета или у куратора группы. Данные рекомендации соответствуют государственным стандартам. За несоблюдение правил форматирования итоговой отчетной работы, педагогическая комиссия может снизить общий балл за работу.
Материал должен строиться по следующей схеме:
- Титульный лист: информация об учебном заведении, ФИО научного руководителя и стажера, наименование отчета и вида практики, место прохождения стажировки и год составления документа.
- Содержание: дублирует план отчета.
- Введение: содержит повествование о целевой направленности стажировки, ее задачи и краткое описание организации.
- Основная часть: разделяется на несколько глав теоретической и практической направленности, подробно информирует о ходе практики, в том числе наглядно показывает аналитические составляющие.
- Заключение: рассказывает об итогах стажировочной деятельности, позволяет описать выводы.
- Библиографический список.
- Приложения: графики, рисунки, таблицы и иные дидактические пособия.
После того, как текст работы набран и структурирован необходимо отформатировать его согласно правилам:
- шрифт Times New Roman;
- цвет шрифта – черный, размер 12-14 кегель;
- выравнивание основного текста – по ширине;
- выравнивание заголовков глав и параграфов – по центру;
- заголовки глав полностью набираются заглавными буквами;
- абзацный отступ – 1,25 см.;
- межстрочный интервал – полуторный;
- разметка полей страницы: слева – 3 см., справа – 1,5 см., снизу и сверху – по 2 см.;
- интервал между строками – автоматический, с добавлением интервала между абзацами одного стиля;
- страницы нумеруются внизу по центру или справа;
- верхний колонтитул отводится под информацию о студенте и наименовании отчетной практики.
Документ требуется распечатывать на белой бумаге формата А4, текст должен располагаться на одной стороне листа.
Также к основному тексту работы требуется приложить дневник, характеристику от руководителя стажировки, копии основных нормативно-правовых и учредительных документов предприятия. Все материалы оформляются в файловую папку или скоросшиватель.
Образец отчета по практике юриста в организации
Работа на предприятии в качестве стажера предполагает выполнение задач, прописанных в образовательной программе учебного заведения. Деятельность студента должна соответствовать положению о должностных инструкциях. В материале необходимо описать следующие пункты:
- Общая характеристика деятельности предприятия.
- Организационная структура компании.
- Работа юридического отдела.
- Примеры оказанных стажером юридических услуг и консультаций.