Description

Содержание

Введение

Преддипломная практика является заключительным этапом подготовки студентов по специальности «Государственное и муниципальное управление» и подготовительной стадией к разработке дипломного проекта.

Главная цель преддипломной практики – закрепление теоретических знаний, полученных в течение учебного процесса, приобретение практического опыта по специальности и формирование необходимых профессиональных черт, необходимых государственному служащему. 

В процессе практики решаются следующие основные задачи:

• закрепление, углубление и обогащение методических и специальных знаний, их применение в решении конкретных задач;
• изучение системы государственного и муниципального управления на примере конкретного органа власти или организации;
• формирование и развитие профессиональных умений и навыков;
• ознакомление с современным профессиональным опытом; 
• сбор необходимых материалов, документов и статистических данных для выполнения выпускной квалификационной (дипломной) работы.

Базой прохождения преддипломной практики выбрано Муниципальное казенное учреждение «Отдел культуры администрации Саянского района» (Отдел культуры) Красноярского края. 

Срок прохождения преддипломной практики 8 недель: _____________.

Руководитель преддипломной практики: начальник МКУ «Отдел культуры» — Бранчукова Людмила Викторовна.

Студент проходит практику в качестве помощника руководителя. 

Целью прохождения преддипломной практики является изучение особенностей управления в области культуры.

На время прохождения преддипломной практики были поставлены следующие задачи:

• знакомство с историей образования Саянского района;
• исследование социально-демографической ситуации Саянского района;
• изучение особенностей управления Саянским муниципальным районом; 
• анализ правовых основ деятельности администрации Саянского района, регламентирующих его деятельность;
• знакомство с отделами и подразделениями администрации Саянского района, изучение его структуры;
• изучение цели, задач, функций МКУ «Отдел культуры»;
• ознакомление с основными направлениями деятельности МКУ «Отдел культуры»; 
• отработка приемов самостоятельной работы по выполнению должностных обязанностей специалистов МКУ «Отдел культуры»: оформлении документации, консультационной, организаторской работы;
• ознакомиться с отчётами и другими документами, связанными с деятельностью МКУ «Отдел культуры»;
• анализ исполнения полномочий МКУ «Отдел культуры» в области культуры;
• анализ процессов разработки и реализации целевых программ в области культурной политики Саянского района; 
• — изучение проблемной области и мер по совершенствованию системы управления сферой культуры;
• — поиск и сбор материалов по проблематике дипломного проекта.

Кроме того, в ходе практики необходимо обязательное посещение мероприятий, совещаний, семинаров и т.п.

Структура отчета по практике включает: введение, основную часть, выводы и приложения.